El clima de seguridad es el concepto que tienen todos los empleados acerca de su entorno de trabajo, respecto a la seguridad. Esto abarca, desde la comodidad que sienten respecto a los protocolos, hasta la seguridad que les otorga el equipo de trabajo que se les proporciona. Es importante analizar esto de vez en cuando, con la finalidad de potenciar la productividad. En este artículo, te contamos más al respecto.
La seguridad es la prioridad número uno, dos y tres en la empresa. Los requerimientos de seguridad en la industria cambian constantemente, así como las actividades económicas. Este ámbito no considera muchas veces el factor humano, el cual es el que lleva a cabo la productividad. Por esta razón, es importante que cuentes con un servicio de diseño de planes de seguridad, que permita mantener la productividad.
El clima de seguridad es un factor importante por considerar, y muchos profesionales del sector lo usan para optimizar los sistemas que crean. El clima de seguridad es a los planes, lo que el mantenimiento es para los sistemas: una forma de mantenerlos al día, para que mantengan un funcionamiento óptimo.
Importancia del clima de seguridad en la empresa
En el área de recursos humanos, se invierte un gran esfuerzo en medir todos los años el clima laboral de la empresa. La finalidad de este tipo de actividades es conocer el nivel de satisfacción del empleado, respecto al entorno en el que se encuentra, las actividades que realiza y las personas con las que se relaciona. Todo esto, con el fin de conocer qué se puede mejorar para conseguir empleados mucho más felices.
En seguridad, esto se suele ignorar. El clima laboral se suele considerar bastante, sin tener en cuenta el clima de seguridad, que es totalmente aparte. Se les suele considerar monitoreos de riesgos psicosociales, que son una definición bastante buena, pero no es acertada. Conocer el clima laboral es importante, porque si no se define, no se puede medir. Luego, lo que no medimos, no se puede mejorar, y lo que no se mejora en la industria, termina por degradarse. No queremos que esto ocurra.
Cómo medir el clima de seguridad en tu empresa
Ahora que conoces la importancia de conocer el clima laboral y llevar a cabo las actividades necesarias para mejorarlo, te podemos dar una introducción a cómo se puede medir. La seguridad industrial es bastante abstracta, y a la hora de medir, depende bastante del factor humano. Es un concepto tan amplio que abarca hasta la creación de planes de emergencia.
Por esta razón, se han inventado varios métodos para medirla. Puedes usar el que más te parezca. Este tipo de métodos fueron inventados por personas y asociaciones con experiencia en el ámbito de seguridad laboral, y son referentes a nivel mundial en el área de ingeniería en mantenimiento.
La primera persona en percibir este parámetro fue Dov, Zohar. En 1980, publicó el libro Safety climate in industrial organizations: Theoretical and applied implications. El análisis de la seguridad en las industrias no fue para nada sencillo, pero partió de 8 factores para realizar su medición.
Estos fueron la importancia de los programas de entrenamiento, las actitudes de la dirección en relación con la seguridad, los efectos de la conducta segura en la promoción e incluso el nivel de riesgo en el lugar de trabajo. Además, consideró los efectos del ritmo de trabajo en la seguridad, el estatus del encargado de seguridad, los efectos de la conducta segura en el estatus social y el estatus del comité de seguridad.
A partir de estos estudios, más profesionales se sumaron a medir el clima de seguridad. Hoy en día, contamos con 4 métodos.
El cuestionario nórdico
El cuestionario nórdico está basado en los estudios de Zohar, D., y aplica una práctica bastante recurrente en las normas ISO, que es simplemente establecer algunos estándares y verificar si la empresa los cumple. Este cuestionario tiene en cuenta 7 dimensiones del clima de seguridad, evaluando procedimientos, políticas y prácticas de gestión.
CPH – New Healthy Workplace
Aunque este programa no menciona en ningún lugar al clima de seguridad, es considerado uno de los métodos que se utilizan para medirlo. Ayuda a implementar programas desde el punto de vista de la seguridad, y sirve especialmente para las empresas en desarrollo o renacimiento.
ECSSOP
Siendo la abreviación para Escala de Clima de Seguridad y Salud Ocupacional Percibida, este considera no solo los requisitos de seguridad en el trabajo, sino que también mide la satisfacción con el programa de seguridad y salud.
Safety Climate Pulse Tool
Esta herramienta para medir el clima de seguridad es una encuesta que mide directamente el pensamiento de los trabajadores respecto a las políticas de la empresa. Muchas empresas varían en las preguntas que incluyen en la encuesta dependiendo de su experiencia. De forma general, es un conjunto de preguntas que se responden con una barra de satisfacción, mayormente del 1 al 5.
El clima de seguridad es un concepto fácil de entender, pero que puede ser difícil de medir. Recuerda que todo esto se hace con una sola finalidad, que es la de mejorar la seguridad en el entorno laboral y lograr la satisfacción de los empleados. Esperamos que todo esto te funcione y que te embarques en una aventura por las mejores prácticas de la industria.